为助力2026届毕业生认清就业形势、明确发展方向，搭建就业与升学双向赋能平台，9月23日下午，化工与材料学院在图书馆一楼报告厅召开2026届毕业生就业动员大会。学院党委书记储云峰、副书记陆孟、副院长孔宪强以及全体2026届毕业生参会。学院团委副书记朱加主持会议。
朱加围绕毕业生就业核心需求展开就业指导培训。他从《三方协议》的签订与解除细则切入，讲解纸质签约需准备的成绩单、就业推荐表等材料清单，以及网签“单位邀约—学生应约—院校审核”的全流程操作要点；同时针对解约流程、档案派送规则等高频问题进行拆解，明确国企与普通企业档案接收差异，提醒毕业生及时绑定“常州工学院就业在线”公众号获取信息，为毕业生规范就业手续、规避求职风险提供清晰指引。
孔宪强作研究生招生宣讲。他系统介绍了学院的学科优势，包括化学工程与工艺、复合材料与工程等专业特色，以及江苏省电子废弃物危废资源化利用高价值专利示范中心等科研平台；重点解读了招生政策，并展示了学院师资团队、近五年在研国家自然科学基金项目等科研实力，以及研究生学业奖学金与助研津贴等保障体系，鼓励有深造意向的毕业生报考本院研究生。
学工处陶辉俊老师开展了大学生征兵入伍政策宣传。他强调应届毕业生入伍享有“优先体检、优先政审、优先审批定兵、优先安排去向”的专属优势，详细介绍了学费补偿、升学加分等配套利好政策，为有意投身国防事业的毕业生提供了清晰的政策解读与报名指引。
合全药业人事经理沈汀全面介绍了企业发展概况、核心业务领域及人才培养体系。作为学院深度合作的头部企业，合全药业现场解读了“实习—就业”直通机制，分享了企业对技术技能型人才的需求标准与职业发展路径，为毕业生搭建了校企对接的直接桥梁。
储云峰作总结讲话。他结合当前化工与材料行业转型升级趋势，强调行业发展带来的机遇与认可，以此增强毕业生求职信心。同时提出三点希望：一是希望学生认清形势，树立先就业后择业的务实观念；二是希望学生依托学院全周期就业赋能计划与校企资源，突破就业瓶颈；三是希望学生以归零心态持续学习、长期主义规划职业、家国情怀投身关键领域。学院将以“一把手工程”力度推进就业工作，全力为毕业生保驾护航，鼓励同学们以奋斗姿态开启人生新篇。
此次就业动员大会整合了政策指导、升学宣讲、企业招聘与征兵宣传等多元内容，为2026届毕业生提供了全方位、立体化的发展指引，有效帮助毕业生厘清职业规划思路，为学院后续就业工作的有序推进奠定坚实基础。
（化工与材料学院 朱加/文 曾宇轩/摄 张政、陆孟、储云峰/审核）